Командообразование: технология создания команды и методы управления ее эффективностью

Условия акции

Акция

Для юридических лиц (при оплате по безналичному расчету) к стоимости прибавляется 5%.

При раннем бронировании за 1 месяц до начала -20%

Идет набор на курс!

Срок обучения

1 день

Стоимость:

Стоимость за весь курс

5 150 грн.

Описание

Формат обучения в нашем тренинг - центре адаптирован под маленькую группу (до 5 человек) так, чтобы уделить максимум внимания каждому слушателю.

Тренинг рассчитан на 1 день (8 акад.часов)

В стоимость входит: авторский учебный и раздаточный материал, кофе-брейки, посттренинговая консультационная поддержка

По окончании выдается сертификат

Для участников из других стран возможно онлайн проведение.

Тренинг проводится в следующих форматах:

Дни недели занятий
Время занятий
Занятий в неделю
Длительность занятия	8 ак. часов
Часы занятий
Группы	до 4 чел.
Возраст аудитории	Взрослые
Вид подготовки	Тренинг
Город	Онлайн
Преподаватель	специалист-практик
Учебные материалы
Пробное занятие
Документ об окончании	Сертифікат
Опции	Групповые занятия, Индивидуальное обучение, Корпоративное обучение
Трудоустройство	Нет
Условия трудоустройства

Запись на курс

1. Различие в понятиях «коллектив» и «команда»

1.1. Основные признаки и стадии развития команды.

1.2. Преимущества командной работы и возможные риски

1.3. Формальное и неформальное лидерство в команде. Понятия: «роль», «статус», «авторитет»

1.4. Различные подходы и принципы работы в команде. Поведение членов группы в команде и роли, выполняемые каждым сотрудником.

1.5. Жизненные циклы команды

2. Роль руководителя в развитии команды

2.1. Характерологические особенности лидера

2.2. Стили управления командой

2.3. Взаимодействие руководителя с неформальными лидерами: способы управления и влияния

2.4. Управление динамикой эффективности команды

2.5. Мониторинг эффективности работы команды

3. Управление конфликтами в команде

3.1. Способы выявления скрытых конфликтов в команде

3.2. Пять основных ситуаций, негативно влияющих на команду

4. Методы командообразования

4.1. Социально-психологические особенности взаимодействия в командах различных типов

4.2. Разработка «общих ценностей», миссии и имиджа команды

4.3. Технология создания команды в 10 шагов

4.4. Методы сплочения команды

4.5. Семь основных рекомендаций по развитию команды

4.6. Правила общения и взаимодействия членов группы при эффективном взаимодействии в команде

4.7. Оценка эффективности деятельности команды

Адрес: