PROFI-CONSULTING – одна из ведущих компаний на украинском рынке кадровых услуг, специализирующаяся в области подбора управленческого персонала высшего, среднего звена и его развития.

Миссия компании - предоставлять своим Клиентам высококачественные услуги в области управления персоналом, постоянно совершенствуя и развивая их спектр.

Мы результативны в таких бизнес-направлениях:

• Executive Search – подбор топ-менеджеров и редких специалистов для крупных, международных компаний  
• Management Recruitment – оперативный подбор менеджеров среднего звена с использованием различных методов поиска   
• Бизнес-тренинги – корпоративные и открытые программы по различным темам  
• Клуб менеджеров по персоналу "HR-Мастерская" – "свободная" area для обмена  опытом, знаниями в сфере Human Resource  
• Академия HRD – цикл открытых тренингов для специалистов в области управления персоналом  
• Школа "New HR Generation" – программа обучения для "молодых" HR-менеджеров  
• School "English for HR" – специализированный курс английского языка для менеджеров по персоналу
• Школа бизнес-тренеров "ТИГР" - комплексная системная авторская подготовка бизнес-тренеров

Почему мы?

1. Наша Школа ПЕРВАЯ в Харькове. 
2. За время работы Школы мы собрали и внедрили самый эффективный инструментарий, самые продвинутые технологиии и самые интересные "фишки". 
3. С 2010 года мы обучили большое количество тренеров из разных городов Украины: Луганск, Донецк, Киев, Одесса, Днепропетровск. Сегодня многие наши выпускники успешно работают внутренними тренерами или создали свои тренинговые центры.
4. Самое большое количество тренинго-часов - 72 часа теоретической и       практической работы. 
5. Мы активно взаимодействуем с каждым участником и ориентируемся на запрос группы. 
6. Между сессиями предполагается коммуникация участников с тренером и друг другом посредством скайп-группы. Кроме этого, при необходимости между сессиями будут организованы бонусные поддерживающие вебинары.
7. 70% ПРАКТИКИ!!! 
8. Обучение проходит в живом тренинговом формате, который позволяет участникам постоянно практиковаться в тренерских умениях и навыках. Между сессиями все участники проводятдемо-тренинги с реальной группой, на занятиях показывают фрагменты своих тренингов, получая обратную связь и рекомендации.
9. Обучая тренерству, развиваем тренерскую индивидуальность участников. 
10. Акцент делается не только на тренерские навыки, но и на осознание своей роли как тренера, на развитие личных качеств и сильных сторон
11. Мы включаем в Программу обучения наряду с классическими методами тренинговой активности, инновационные, продвинутые технологии, такие как фасилитация.
12. Результат обучения - ГОТОВЫЙ ТРЕНИНГ. После сертификации выпускники выходят с готовым, грамотно разработанным и отработанным тренингом.