АКАДЕМИЯ HRD
Описание

PROFI-CONSULTING открывает новый учебный сезон 2021/2022 в АКАДЕМИИ HRD и приглашает вас провести насыщенный знаниями год вместе с нами.
У HR-менеджера и HR-директора непростые задачи:
- достигать целей собственников бизнеса;
- мотивировать и вовлекать сотрудников;
- находить и удерживать таланты в компании.
Все это требует системных знаний и стратегического подхода.
В АКАДЕМИИ HRD Вы получите современные инструменты управления персоналом, что позволит Вам сделать следующий шаг в карьере и стать полноценным партнером в бизнесе.
В НОВОМ СЕЗОНЕ ВАС ЖДУТ:
- обновленная на программа;
- усиленная команда тренеров HR-экспертов;
- "домашки", над которыми придется подумать, зато потом в реальном бизнесе вы будете действовать уверенно;
- дипломный проект для тех, кто купил пакет FULL;
- много кейсов, практики, групповых заданий, вопросов и ответов, инсайтов и драйва;
- 24/7 поддержка в вайбер-чате, где вы можете получить советы и рекомендации коллег и тренеров;
- и конечно же, дружеская атмосфера, вкусный кофе и сладости.
КУРС БУДЕТ ПОЛЕЗЕН ТЕМ, КТО:
- считает, что люди - ключевая ценность компании;
- стремится мыслить стратегически и влиять на бизнес на уровне ТОП-менеджера;
- готов меняться сам и быть лидером изменений.
ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ КУРСА ВЫ:
- Сможете настроить HR-процессы в компании: адаптации, мотивации и управления вознаграждением, обучения и развития, вовлеченности и лояльности;
- Овладеете инструментами: маркетинга в рекрутинге, управления по ценностям, проектного менеджмента, фасилитации и коучинга;
- Научитесь мыслить стратегически: планировать и внедрять HR-cтратегию в компанию, построить HR-бренд, разработать EVP, управлять изменениями;
- Получите навыки и компетенции, необходимые для HR-директора, HR Business Partner и HR-лидера;
- Поймете, как использовать аналитику и метрики для измерения эффективности персонала, как строить систему грейдов, определять KPI и ставить OKR;
- Разберетесь в финансовых показателях и сможете влиять на рыночную стоимость бизнеса.
НАША ЗВЕЗДНАЯ ТРЕНЕРСКАЯ КОМАНДА:
Ирина Примак (г. Киев), Юлия Мелкова, Лариса Жилина, Ирина Бобрусь, Алена Андросова, Алла Ковалевская, Екатерина Кожушко, Виктория Мусияченко, Надежда Радевич, Алена Карпенко.
Открывает АКАДЕМИЮ HRD
1-й МОДУЛЬ "Основы HR management. Связь HR и бизнеса. Стратегия HR".
Тренер: Ирина Бобрусь- ex-HRD с опытом 15+ лет, из них более 10 на руководящих должностях. Сферы - производство, услуги, банковский сектор, ритейл, медицина, образовательные услуги. С мая 2016 года параллельно руководит одним из бизнес-направлений в компании, участвует в различных Start-up-ах.
Дни недели занятий | сб |
---|---|
Время занятий | день |
Занятий в неделю | 1 раз в 2 недели |
Длительность занятия | 8 часов |
Часы занятий | 19:00 |
Группы | до 14 чел. |
Возраст аудитории | Взрослые |
Вид подготовки | Повышение квалификации |
Город | Шевченковский |
Преподаватель | специалист-практик |
Учебные материалы | Презентации, шаблоны,материалы, рекомендованная литература входят в стоимость |
Пробное занятие | |
Документ об окончании | Сертификат |
Опции | Групповые занятия |
Трудоустройство | Нет |
Условия трудоустройства |
Запись на курс
Программа обучения
1. HRM: цели и концепции. Модели HRM.
2. Роль HR и влияние на бизнес.
3. Связь бизнес-стратегии и HR стратегии.
4. Формулирование и интеграция бизнес-стратегии и HR стратегии. Практические кейсы.
5. Формирование HR команды.
6. Структура и распределение функций HR отдела в компании.
7. Уровни зрелости организации.
8. Связь уровней зрелости и инструментов HR.
9. Роль и инструменты HR при организационной трансформации.
- г. Харьков, пл. Конституции, 1, 7 подъезд